Les rendez-vous
Therrien Couture
Droit du travail et de l’emploi

Brossard / Saint-Hyacinthe

Hôtel Alt + Quartier DIX30

9156, boulevard Leduc, J4Y 0L2

8 h 30 à 12 h 30

Descriptif

Les modifications de la Loi sur les normes du travail : soyez à jour!

En juin 2018, la Loi sur les normes du travail a fait l’objet d’une importante révision pour favoriser la conciliation travail-famille et tenir compte des nouvelles réalités du marché du travail. Ces changements auront des impacts économiques et organisationnels pour les entreprises. D’ailleurs, selon le ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale, ces impacts seraient de l’ordre de plus de 600 millions de dollars. Nous vous en présenterons les principaux changements, en portant une attention particulière sur les modifications liées au harcèlement psychologique et sexuel. À cet effet, nous formulerons des recommandations pour prévenir et traiter ces situations délicates.

Employeur en 2018 – Les enjeux actuels et à anticiper

La situation de plein-emploi au Québec amène de nombreux défis et des questionnements pour les employeurs. Comment se démarquer comme employeur sur le marché? Quels sont les avantages autres que la rémunération? Si plusieurs prônent le travail à distance afin d’assurer une meilleure conciliation travail et vie personnelle, quels sont les impacts à considérer avec cette pratique? La disponibilité des salariés, le droit à la déconnexion, la notion de « lieu du travail » : une mise à jour de ces concepts, des idées concrètes et des pistes de réflexion pour se préparer aux années à venir. 

Les impacts de la légalisation du cannabis en milieu de travail

En date du 17 octobre 2018, le cannabis deviendra partiellement légal au Canada. Cette légalisation amène son lot de questionnements et les employeurs doivent composer avec cette nouvelle réalité juridique et se questionner sur l’encadrement qui devrait être donné au sein de leur organisation. Cette conférence vise à sensibiliser les employeurs sur les impacts de la légalisation du cannabis en milieu de travail. Quelles sont les précautions et les mesures qui peuvent être mises en place pour protéger les intérêts de l’entreprise et pour gérer les cas impliquant la nouvelle réalité qui entoure cannabis ? Lors de cette conférence, nous discuterons également de cas de jurisprudence récents en matière d’alcool et de drogue applicables en milieu de travail.

Quels sont les droits de l’employeur en matière de cybersurveillance?

Cette conférence a pour objectif de préciser les limites des droits et des obligations de l’employeur relativement aux mécanismes de surveillance des employés qui reposent sur les nouvelles technologies et qui s'exercent principalement sur leurs réseaux sociaux personnels. Nous présenterons divers cas de cybersurveillance examinés par les tribunaux ainsi que de l’admissibilité en preuve des données recueillies par l’employeur au sujet de ses employés. Nous mettrons ainsi en balance le droit de surveillance de l’employeur et la vie privée de ses employés.

Coût : gratuit
Nombre de places limité

Conférenciers

  • Caroline Perreault

    Caroline Perreault

    Avocate

    Caroline Perreault

    Avocate

  • Charles Caza

    Charles Caza

    Avocat - CRIA

    Charles Caza

    Avocat - CRIA

  • Chloé Goyer

    Chloé Goyer

    Avocate

    Chloé Goyer

    Avocate

  • Claudia Dubé

    Claudia Dubé

    Associée

    Claudia Dubé

    Associée

  • Marianne Bessette

    Marianne Bessette

    Avocate

    Marianne Bessette

    Avocate

  • Ralph D Farley

    Ralph D Farley

    Avocat-conseil

    Ralph D Farley

    Avocat-conseil

  • Vicky Lemelin

    Vicky Lemelin

    Avocate

    Vicky Lemelin

    Avocate

  • Louis Lafleur

    Louis Lafleur

    Avocat

    Louis Lafleur

    Avocat

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